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精神障害者の雇用、企業が注目 特性応じた支援模索

精神障害者の雇用、企業が注目 特性応じた支援模索

 精神障害がある人の雇用に、企業の関心が高まっている。今年4月から、障害者雇用率の算定基準に精神障害者が加わったことが一因だ。京都や滋賀の中小や大手では、精神障害者の体調に応じた仕事の仕方を指示したり、外部識者の助言が受けられる専用ツールを活用したりして、受け入れ体制を整えている。

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2018年6月4日 京都新聞より
  1. 2018/06/05(火) 14:21:31|
  2. 障がい・福祉
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